1. 确定参加活动的思想，统一个成员的思想 【重输赢，还是重参与】

2.基础知识[知道] 普及

3.对活动进行环节拆解，并组成分组，搭配人员。如本次活动分为：情报，造型，馅料搭配，采购

4.尽量通过名义选出分组中的领军人物[分组成员>=3]，以此加强其责任感，并提供分组成员们的向心力

不要期望任何人能会主动去做，或者主动提建议。作为管理者，需要学会如何引导成员去做，去提建议。