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若非疯子怎会选择创业

           在万众创业的年代,大家一窝蜂选择创业,一部分人是想通过创业实现自己,在当今社会财富在很大程度代表个人能力,创业的成功能证明实现自身价值,另外一部分就是想通过创业暴富,急切的想证明自己,迫切的想通过创业展示自己,本心无可厚非。

           "但是你积累够了吗?你真的适合创业吗?”

            曾听人说"竹之气节了然于胸,人之所成践学于行",说明一个人要想成功,最靠谱的方法就是从自己经验,自身能力去挖掘。

            当今社会信息爆炸,今天说的就是互联网行业创业。当选择看好方向之后,就是努力实现过程。在这过程中我认为人是根本。

            说到选人,一.共同目标一致,迫切希望干出一番事业;二.要够"疯狂"。恩格斯女儿问于其父亲的好友一位历史学家,让其概括欧洲历史。这位历史学家用了四句短语" 1上帝让谁灭亡,总是先让他疯狂。 2时间是筛子,最终会筛去一切渣滓。 3蜜蜂盗花,结果却使花开得更茂盛。 4天黑透了的时候,更能看得见星光。"我觉得"完美"概况了创业成功要素,只有够"疯狂"才有可能成功。什么叫创业就是公司刚开始起步,呀呀学步,并不是每一家企业都是"共和国长子企业",也不是任何人的老爸都是王健林,创业耗不起,企业太小、太弱,这个时候讲很多东西都是虚的,唯一的办法就是跑,跑的比别人快,才有可能从小虾米变成一条大而快的鱼,怎么比别人快,就是找"靠谱"的人,那就是疯子,拼事业可以不顾一切。前段时间网上有个段子,华为有位老总要离职,因工作经常加班,老婆闹离婚,华为任正非说了一句"你可以和老婆离婚再来干";巨鹿之战项羽破釜沉舟,以三万战三十万秦军,诸侯作壁上观,无人敢视起虎威。共同特点就是够疯狂。企业Boss必须是个疯狂的人,挑选员工伙伴就我看来能力是其次,最要紧就是要傻二愣,够疯,敢创敢拼,不要命,因为个人能力是一个成长的过程,还一点就是够疯的人,以后能力不可能会差。

           创业如果已经有准备,那你够疯了吗?找到和你一起疯的人了不?

若非疯子怎会选择创业