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为什么程序员找不到私活

     现如今,程序员这个行当门槛越来越低,我带过超过20个新人,往年大部分都是一些研究生,本科生。然而近几年的趋势是专科生,甚至不是正规可不能出身的程序员越来越多,我总结了一下,由于我们程序员的功劳,现在网络与通信技术越来越发达,而培训学校的增多。使得网络上流传的程序员学习资料越来越多。当然我不是指某智。但是就是因为这个原因,程序员门槛越来越低,使得涌入这个行当的大量人员,这几年的趋势更倾向于一些20刚出头的一些年轻人。当然加入年轻人是好事情,但是有一个缺点,他们并不是正规科班出身的找不到好工作。这是他们目前最大的困难。你要问他们的技术怎样。我完全可以负责任的告诉你,他们的技术很强。因为我这几年的我带过培训出来的,尤其是那种自学的,才刚刚高中毕业,但是他的编码能力与解决问题能力已经远超我们公司干了一年的码农们。
     写这篇文章归根结底是要帮他们解决找工作的问题。他们往往去到了一些小公司能力很出众,交给他们的事情往往1个小时,2个小时就搞定了,剩下的时间他们干什么呢,他们确实没受过专业的训练,剩下的时间他们有的去聊qq,有的去看视频,有的则去看一下技术帖子。当然这在我看来没有关系。给你的任务你完成了,你完全可以下班回家了。但是在他们那所小公司的老板看来他们就是无所事事,不求上进,他们的老板以为她在玩,其实他不是。
      所以我在网上寻找了几乎大半年的时间找出了一家论坛,这个论坛的我考察过一个月做的不错,完全就是对那些没有科班出身的程序员量身定做的,主要就是接私活,你们想想他们有时间去干了,不回去玩了,老板也就不会去认为他玩了。当然对于那些待业的程序员更是大帮助,我相信绝对会给他们度过最困难的时期,当然我还有一点私心,就是当他们尝到这个论坛的好处之后就会辞职,然后程序员会减少,然后我们这些公司的老人应该待遇会在高一点。

论坛地址说一下:www.sihuobbs.com

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