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【第六周】关于beta测试组员评分标准的若干意见

组名: 新蜂

组长: 武志远

组员: 宫成荣 杜月 李峤

项目名称: java俄罗斯方块

评分规则:简单的才是坠吼的,本组不想搞个大新闻,所以奉行极简的评分方式。每一个人交给组长一个排名,假如五名组员的名字分别为:魑魅魍魉魃。

那我们就得到了一个5x5的排名矩阵:

 

             组员

得分

     魑

    魅

     魍 

    魉

     魃

     

     5

     

     4

魍 

     

     3

     

     2

     

     1

 

这样我们至少得到了3个东西:

1,组长对每个同学的评分MS。

2,其他同学对每个同学的评分NSi i=1,2,3,4,5)

3,每个同学的自评分SSi  (i=1,2,3,4,5)。

 

 

 平均得分如下:

 

 

技术分享技术分享

 

而最终得分就是 :

 

技术分享

 

可以看到增加了对自我评价不准的惩罚,如果小组平均分高,自己比较谦虚给自己一个低分,最终评分也会降低。

最后,可以用sigmoid函数进行归一化,技术分享,将得分控制在0~1之间,一是方便计算,二是看sigmoid函数曲线,

技术分享(图片来自互联网)

 

当努力程度接近平均水平时,再进一步努力获得收益最高(中间斜率最高),而到达高分段时收益降低,意思是不鼓励大家太拼命。

 

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