我是一个工作3年多的android开发，因为公司和个人发展原因。打算跳槽！

这次跳槽又给我好好的上了一课！所以我自己反思总结了一下。然后整理出一下几点 程序猿打算跳槽的时候须要注意的几点。

一 先想好自己要去一家什么样的公司，对自己有一个清晰的规划目标。

二 面试前要了解清楚  你要去的这家公司的大体情况。

三 面试前要看一下android的面试题。

四 平时工作时尽量多看下一些功能的实现原理。

一般笔试题答的差点儿相同。都会有技术总监来和你沟通一下详细的问题。比方你做过的一些功能是怎么实现的。

举个样例  比方图片上传  裁剪  等。像我就发现有些功能是自己当时从网上 看的人家写的技术博客 依照人家思路解决的一些问题。 或者自己找的  现成的demo改的功能。 这些问到详细里面的原理的时候我就不清楚应该怎么回答了。

由于有些功能，我确实非常快做出来了，可是我做出来 根本没细致去看人家的实现原理。

所以一被问到就回答不出来所以然了。

所以平时自己做完的功能最好有时间再看看详细的实现原理。

不要做出来就ok， 自己能做  和  自己会做 还是非常大差别的。我有这个体会，是由于我去一家公司面试。让我做一道上机题，在没有网络的情况下，给我一个读取文件生成excel的功能。当时我想半天不知道怎么弄了。可是这个功能我以前做bs的时候做过，当时就是从网上找的资料。  可是自己写  确实写不出来。

五 薪资待遇问题

薪资这一点对于大部分跳槽的伙伴们来说应该也是非常关心的一点。

一般有过工作经历的。面试的时候都会被问到 期望薪资是多少？ 然后非常多还会问你 上一家公司的薪资是多少？

所以正常来讲，你跳槽后给你开的薪资和你离职前的薪资有非常大关系。更有的公司甚至须要你出具之前公司的 薪资证明。

一般来说，跳槽后薪资 = 跳槽前薪资+ （3-8k）左右。当然我不排除有人能力比較强工资直接翻倍的。

我说的仅仅是大部分情况。所以对于这一点大家尽量实事求是的说。

可是大家不要太在意这些。由于你能够说 我跳槽就是对之前待遇不惬意。我的能力能够拿到更好的待遇。所以选择跳槽。

这样就能够名正言顺的多要一些了。

还有说期望薪资不要说 范围 比方：15-20 这样你仅仅能拿到15，想要20就直接说20 公司假设想录用你 ，会和你再沟通！ 可是大家也不要总是狮子大开口。漫天要价。毕竟公司也不傻。

就算公司录用了你，假设你过不了试用期，还是不行的。

所以我给大家的建议是 尽量要符合自己水平的待遇。

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如今能想到的大概就这些，希望大家看完能对大家有所帮助！