首页 > 代码库 > 程序员的发展瓶颈--如何突破瓶颈
程序员的发展瓶颈--如何突破瓶颈
最近,下班之后懒的电脑都不想开了。和年前的区别是,薪水高了,技术并没有提升,只是从之前的J2ee 转到了,android开发方面。今天看了一篇很好的文章,提取了里面的核心段落。分享给大家
1.自学能力是竞争力之本
2.自信能让你与众不同
3.兴趣是学习效率的催化剂,培养自己的职业兴趣。
4.设置项目目标,以做项目的形式提升学习效果,切忌无目标地学到哪算哪。
5.话语权首先来自能力。
6.难学的技能一旦掌握更具竞争优势。
7.用阶段性成果不断增强自己的自信,但最终支持自信的是能力,而不是自大。
8.做自己喜欢的事,如果那是自己的兴趣最好。
9.身处环境,即使前途渺茫,不放弃学习,否则就是“自断筋脉”。
10.机遇很重要,但你得有能力才能抓住它。
11.比拼的不是智商,是坚持与好习惯
12.当短期利益与长远利益无法得兼时,选择长远利益。
13.学历是很重要的敲门砖,即便能力很强;学历很重要,但能力才是最终的通行证
14.技术细节掌握得越深,解决问题时就越能游刃有余。
15.技能的发展应采取深度先于广度且交替进行的方式,只有这样,面对大量的新知
识才能更淡定。
16.越难的技术问题,其所蕴藏的知识越丰富,也越具学习价值。
17.通过文档化的方式传承知识给后继者是你的基本责任,因为你作为后继者时也希
望如此,这也是对自己负责的一种表现
18.别人对你价值的认可,其实不是简单地根据你的自身能力,而是根据你对他人和
团队的贡献。
19.英语的听说能力只要有合适的环境,并勇于张嘴练习的情况下能快速地提高,不
必担心。
20.在软件开发活动中,设法通过有效的技术途径去解决工程困境。
21.不要用沉默的方式一味地迎合别人的要求,据理力争或许才是作为的表现。
22.流程、文档的作用,不只是引导我们做完事,更能规范我们的行为和帮助培养工
作习惯。
程序员的发展瓶颈--如何突破瓶颈