首页 > 代码库 > 什么人力资源管理?
什么人力资源管理?
先明确什么是正确的人力资源管理就好了。
我的理解是HR分为:人事档案管理、人力资源管理和战略人力资源管理;HR的目标是在合适的时间用合适方式把合适的人放在合适的位子上。
人力资源最高级别大概有22个模块(这是我在研究人力时总结的),最难的模块可能就是制定期权和限售等规则了,这里不仅需要了解公司当下状态和未来方向,还需要能看懂听懂财务的信息,也需要通晓资本领域(股票股权之类)的信息。
对国内HR我研究最多的就是彭蕾和马明哲了,一个现在是蚂蚁金服的董事长,一个是平安的董事长。
其他的我就不懂了,哈哈哈
什么人力资源管理?
声明:以上内容来自用户投稿及互联网公开渠道收集整理发布,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任,若内容有误或涉及侵权可进行投诉: 投诉/举报 工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。