在现代职场中，跳槽早已成为一个热门的话题，很少人会在一个公司干几十年甚至一辈子，跳槽也是我们职业生涯中很平常的一件事，无论我们是自己选择或则被挖角都会面临同一个问题，那就是如何快速对新公司适应和认识走向正轨。

不过这次谈的不是跳槽，而是针对毕业生或刚进入职场人们要面对问题，正好近期也遇到类似的情况。

说到这，就会情不自禁的想到当初的自己，初次到成都，一个陌生的城市，拖着大包行李，借宿在同学家，先是对环境不熟悉就通过网络投递简历，面试了多家公司未果；几经挫败，最后自己拿着简历到天府软件园各区公司挨着一家一家的看，只要有份工作就ok；去过外企，做过英语题，漫长的面试等待和繁琐的面试流程；天府软件园面试过的每家公司环境都非常好，不管怎样，值得庆贺的是开始了人生第一份工作了。

适应新环境是首要任务，进行自我调整

 1.熟悉新公司的人和办公环境；

2.熟悉新公司的办公程序；

3.熟悉新公司各部门的工作范围；

4.清楚领导做事风格，对小组成员有一定的了解，加强团队协作性；

5.了解一下公司的产品线，开发流程；

6.遇到问题自己先思考、多沟通、多反馈，实在搞不懂才去请教老同事；

7.工作上的事，分工不同，找同事帮忙不要太客气了，对老同事客套话不要太啰嗦，多说无益，说问题要说重点，别绕圈子；

8.不要急于求成，做好本职工作。

9.不要对工资太过于奢求，踏踏实实学习本事。

新同事如何快速适应工作环境？